Leikkaa jään sirut: syöminen ja juominen työn aikana on turvallista

Pitoisuus:

{title}

Naisille on jo kauan kerrottu välttävän syömistä tai juomista työvoiman aikana, koska on huolestuttava oksentelu- tai aspiraatioriskiltä, ​​jos tarvitaan yleisanestesiaa ja leikkausta. Mutta uusi tutkimus, joka julkaistiin American Journal of Nursing -lehdessä, jossa ei havaittu riskien lisääntymistä naisille, joilla oli lupa syödä ja juoda työvoiman aikana, ehdottaa, että neuvot voivat olla vanhentuneita.

"Nykyisten suuntaviivojen mukaisesti useimmat Yhdysvaltojen synnytyslääkärit ja anestesiologit suosittelevat edelleen rajoituksia suun kautta otettaville naisille, " johtaja Anne Shea-Lewis ja hänen kollegansa kirjoittavat. "Tämän tutkimuksen tulokset tukevat lieventämistä suun kautta otettaville sairauksille mutkattomassa työssä."

Osana tutkimusta tiimi analysoi noin 2800 naisen, jotka menivät työhön samassa sairaalassa vuosien 2008 ja 2012 välisenä aikana, joidenkin naisten sallittiin syödä ja juoda, kun he olivat tyytyväisiä, kun taas toiset eivät olleet suullisia. Tutkijat vertoivat sitten molempien ryhmien sekä äitien että kuplien tuloksia.

Mielenkiintoista on, että vaikka ryhmässä oli vähemmän lääketieteellisiä ongelmia, jotka eivät syöneet tai juoneet, (14 prosenttia vs. 20 prosenttia) nämä naiset sairastivat enemmän komplikaatioita työvoiman ja syntymän aikana. Heillä oli myös todennäköisempää suunnitella keisarileikkaus.

Kun vastasimme vastasyntyneiden terveyteen, kummallakin ryhmällä ei ollut merkittäviä eroja mitattuna Apgar-pisteillä tai tarvetta korkeammalle hoidon tasolle syntymän jälkeen.

"Tuloksemme tukevat sitä, että naiset, joilla on pieni riski saada operatiivinen syntymä, voivat itse säätää sekä kiinteän ruoan että nesteiden saantia työvoiman aikana", kirjoittajat kirjoittavat, lisäämällä, että ruoan ja juoman rajoittaminen naiselle, joka on nälkäinen tai nälkäinen janoinen "voi tehostaa stressiä".

"Päinvastoin, sallimalla hänen syödä ja juoda ad libin työvoiman aikana, se voi edistää sekä hänen mukavuuttaan että itsenäisyyttä", kirjoittajat huomauttavat.

Viime vuonna julkaistussa Obstetrics and Gynecology -lehdessä julkaistussa tutkimuksessa todettiin, että naisilla, joilla oli sallittua syödä, oli 16 minuuttia lyhyempi kuin ruoan saanti rajoitettiin. "Jos olemme hyvin hydratoituneita ja niissä on riittävästi hiilihydraatteja kehossamme, lihaksemme toimivat paremmin", tutkijat totesivat tuolloin.

Terri Barrett, Australian ilmatieteen kollegion (ACM) puheenjohtaja kertoi Fairfax Medialle, että ACM panee merkille yhä enemmän todisteita, jotka tukevat naisia ​​voivan syödä ja juoda niin kuin he haluavat työvoiman aikana.

"Naisten paastoamisen tai rajoittamisen käytäntö on vanhentunut eikä se ole merkityksellinen nykypäivän äitiyshuollolle", Barrett sanoi. "On selvää, että on olemassa yksittäisiä tilanteita, joissa tarvitaan varovaisempaa lähestymistapaa, mutta naisille, joilla on alhainen komplikaatioriski, heitä olisi kannustettava pysymään hydratoituneina ja ravitsemuksina, noudattaen heidän vaistoaan suhteessa siihen, mitä he syövät ja juovat työssä."

Mitä siis naisten työvoiman pitäisi olla?

Barrettin mukaan ei ole olemassa todisteita siitä, mikä ruoka ja juoma on paras. "Naisten tulisi määrittää, mitä he haluaisivat syödä ja juoda ja tuetaan tätä valintaa paitsi äitiyshuoltopalvelujen tarjoajan lisäksi myös sairaalan käytäntöjen perusteella, jotka perustuvat parhaaseen näyttöön."

Barrett lisää, että on myös tärkeää ottaa huomioon, että joillakin naisilla voi olla kulttuurisia näkökohtia niiden saannin suhteen. "Äitiyshuoltopalvelujen tarjoajien tulisi työskennellä naisten kanssa sen määrittämiseksi, mitä naisen mieltymykset perustuvat yksilöllisiin tarpeisiin", hän sanoo. "Tärkeintä on, että hoitaja puhuu naisen kanssa ja kysyy, mikä sinulle sopii?"

Ja kaikki eivät, sanoo Barrett, tuntevat olonsa syömään.

"Kokemuksestamme tiedämme, että varhaisvaiheessa olevat naiset tuntevat usein, että he syövät pieniä määriä, mutta työvoiman kehittyessä he ovat vähemmän todennäköisiä syömään, " hän toteaa.

Edellinen Artikkeli Seuraava Artikkeli

Suositukset Äidille‼